Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
ООО "Столичный залоговый дом" Комментарии:Отрицательные стороны
--- Положительные стороны
Хорошая ЗП (стабильные бонусы), бесплатное обучение, корпоративная мобильная связь, дружный и профессиональный коллектив.
Собеседование в компанию "ТОЧКА ЗАЙМА" проходило в два этапа. Сначала интервью по телефону, потом (примерно через 3-4 дня) пригласили на встречу. Быстро выносят решения, не проводят по 5-6 этапов собеседований, как сейчас везде модно.
Сразу видно, люди ценят как свое время, так и время других людей.
ООО "Столичный залоговый дом" Комментарии:Отрицательные стороны
Исполнительный директор- парикмахер. Образования нет! Понимания нет! Работала секретарем в этой компании, теперь вот директор. Пока была генеральным, молчала в трубочку, как стала исполнительным, ответственность с себя сняла, начала копытом бить, отвечать то не ей, а одному из учредителей. Но не долго осталось, компания скатывается все в больший минус, продать не получится, скоро побегут инвесторы, и все, конец! Ну ничего, без работы не останется, место секретаря ей всегда найдется! Положительные стороны
ООО "Столичный залоговый дом" Комментарии:Отрицательные стороны
Многозадачность, как следствие приходится задерживаться на работе. Нет корпоративного автомобиля, командировки только на поезде. Часто из командировок приходится возвращаться глубоко за полночь.
Отсутствие ДМС Положительные стороны
Офис в центре Москвы, в шаговой доступности от метро, можно договориться насчет парковки. Чай, кофе, свежие фрукты, сладости.
Достойная зарплата, своевременные выплаты. Дружелюбный коллектив, понимающее и приветливое руководство. Интересные задачи, возможность профессионального роста и развития.
Компания развивается, поэтому очень хорошие перспективы для сотрудников.
ООО "Столичный залоговый дом" Комментарии:Отрицательные стороны
Ужасное помещение на подземной парковке, соотвественно ничего не проветривается, зимой дикий холод, все постоянно болеют. Зп серая и не большая,больничный никак не оплачивают, никаких льгот. Руководитель Антон не очень умный молодой человек, о ТК даже ничего не знает, как ранее писали есть у него пару любимчиков, у которых идеи не совсем адекватные и он их поддерживает. Положительные стороны
ООО "Столичный залоговый дом" Комментарии:Отрицательные стороны
Тесные, душные помещения, летом жара, зимой холодно. Зарплата серая. Руководитель молодой, без опыта управления персоналом, без высшего образования, не приемлет чужого мнения, навязывает своё, единственное и верное, в результате чего, компания топчится на месте. Чужими руками убирает не угодных сотрудников. Руководитель имеет своих личных подхалимов, которые периодически подкидывают бредовые идеи, которые тут же подхватываются, как результат сплошные провалы. Время утекает как вода, компания работает в убыток. Ко всем сотрудникам, любого уровня, находящимся за пределами Центрального офиса, относятся как к мусору, не ценят их, морочат им голову не реальными показателями. Текучесть кадров реально около 80%, нормальные сотрудники на долго не задерживаются. Я не рекомендовал бы данную компанию. Положительные стороны
ООО "Столичный залоговый дом" Комментарии:Отрицательные стороны
Работа в открытом офисе (open-space). Отсутствие ДМС и иных льгот (хотя обещали что в перспективе будет). Положительные стороны
Финансовая компания, которая в период кризиса набирает людей, открывает новые офисы и предлагает весьма конкурентную зарплату.
На собеседовании не только HR, но и руководитель. Интересные вопросы (не просто "копание" в биографии). После собеседования дали кейс, реально непростой. Это говорит о том, что людей тщательно выбирают.
Очень адекватные и внимательные люди.
Хотелось бы оставить отзыв о компании Робин Сдобин .Таких перспектив по карьерному росту, как в Робин Сдобин, я в других компаниях, где работала, не видела. И я убеждена в том, что те, кто утверждают обратное - просто там не работали. Тех, кто упорно работает и показывает результат, замечают быстро и повышают тоже. Примеров - пруд пруди, с обычных продавцов,сотрудники вырастали до руководящих должностей. Да, иногда приходится задерживаться на работе,но это же не принудительно ( как я прочла в отзыве). Надо приходить и пробовать, а не только читать отзывы, ведь, все мы разные и ситуации, и поведение на работе у всех разное. На данный момент мне пришлось уйти из компании по личным причинам, но в будущем я планирую вернуться и продолжить работать в Робин Сдобин..
Давно хотел написать отзыв по "отличной" компании. Для тех, кто соберётся пойти работать помощником к Черникову: СТОП! Обходите стороной. Страшный человек, который не умеет работать и которому не дан помощник по природе. Бегите! Только благодаря своим связям он существует.
Полтора года назад с работой вообще никак было. уволился из цеха, где мало платили, думал, что нарасхват буду. И тишина.. жена говорила, что я лодырь, а я элиментарно не мог найти работу. Через месяц она ушла к маме, а я решил более усилено искать работу. Заречное мне понравилось всем, но вот ездить далеко, поэтому долго нерешался. Но потом понял, что эта работа превлекает меня постоянством, и надо попробовать. Я устроился работать в Рамонское подразделение обвальщиком мяса. Работа сложная, физически выматывает. Зато платят в срок и наконец-то я смог выплатить свой кредит. Если на выходных вызывают на работу, то потому дают выходной на неделе. Жена ко мне вернулась, теперь стараюсь не косячить на работе, чтоб ее сохранить.
Не первая IT-компания, в которой тружусь. Но первая из тех, что мне лично попадались, где реально дают заработать, а не только требуют то и сё. Опять же из того, c чем сталкивалась, здесь интереснее всего работать как в плане общения с клиентами и обучения новым методикам продаж, так и в смысле материальных стимулов. Софтлайн использует парадигму Sales First, Marketing First, при которой, как убеждает нас начальство, у продажников компании получаются лучшие условия на рынке. Сужу по прежним местам работы и наводила справки у знакомых, работающих на наших любимых конкурентов, и получается, что похоже на правду.
Я откликнулся на вакансию Интернет-Маркетолога. Договорился с менеджером сией компании о собеседовании. Пришел. На меня смотрели так, будто бы пришел бомж с улицы. Но это ладно. Как потом оказалось, что меня приглашали на вакансию Офис-менеджера. По телефону об этом не было сказано. То есть, я припёрся с левого берега на правый, чтобы надо мной поражали, а потом сказали, что работу по желаемой мной вакансии, мне предложить не могут, зато предлагают секретаря. Огромное спасибо! Я тронут! Люди, спрашивайте все по телефону, а то вдруг вас обломать хотят!
Все осталось на том же уровне.Костяк коллектива(3-5 человек) прижился со времен 2015 года,остальные меняются со скоростью света,особенно коммерческие директора.З/п официалка равна МРОТ,остальное в конверте,которое еще нужно отстоять,написав кучу служебок на отмену штрафов.В своем большинстве, сильно они не помогут,все равно черную премиальную часть срежут на 20-30%.Мотивация также меняется каждые 2-3 месяца,причем задним числом,поэтому не знаешь ,что получишь по факту за отработанный месяц.Единственное коллектив подобрался хороший ТД Воронеж,включая и директора ТД,но к сожалению, на мотивацию,выплаты и прочие решения он не в силах повлиять,все во власти собственника.Как говориться:хозяин-барин,а вы-холопы.
Доброго времени суток. Хотела устроиться на работу в аэропорт.Увидела в интернете вакансию, отправила отклик. Через некоторое время мне позвонили и пригласили к ним приехать на собеседование. Я тут же приехала. Заполнила анкету и мне сказали,что на должности инспектора по досмотру пассажиров очень тяжело сутки через трое, но меня это устраивало, и мне предложили другую вакансию. Сначала сказали, что решать надо быстро,потом,что они подумают и перезвонят. В итоге даже не позвонили. Вспоминаю, что когда заходила через проходную,шла с парнем,который уже оформлялся на работу,он пришёл после армии, а когда выходила через проходную,женщина ,которая выпускала,спросила, сколько мне лет,я ответила,37,(я выгляжу не старше 30),и она сказала мне,Вас не возьмут, им нужны молоденькие,23-25 летние. И громко так на всю проходную за моей спиной, вот,девушку не взяли на работу. Я ушла в шоке,но прошло уже 4 месяца и та женщина права. Не взяли и даже не позвонили, хоть бы сказали, чтобы не ждала и не теряла времени. А то я уже престарелая же,а до пенсии ещё далеко. Какой же там поганый народ! Я рада, что не взяли:), устроилась на хорошее место в бухгалтерию. Что Бог не делает, всё к лучшему.
Вакансия - бурильщик, оператор алмазного сверления. Работал там в 2016-2017. Два руководителя Леонид и Николай - оба бывшие военные. Обещают много, но врут. Зарплата вовремя. Там есть группа работников - основа, которые выполняют всю денежную работу, а все остальные работали за минималку(21-23 тысячи на тот момент) - для стройки это гроши. Так что если ты только устраиваешься, то зарабатывать ты начнёшь оооочень не скоро. Официальное оформление по желанию. Испытать !чисто военные за*бы! тебе гарантированно. В Воронеже работать почти не будешь - вечно в командировках. В командировке селят на съемную квартиру, но бывают, редкие, эксцессы - общежитие
